Um em cada cinco jovens brasileiros (21%) entre 16 e 29 anos não trabalha nem estuda, revela uma pesquisa inédita do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI) e do Serviço Social da Indústria (SESI). Dos entrevistados, dois em cada três não buscaram oportunidade de trabalho nos 30 dias anteriores à pesquisa. Além disso, 25% dos jovens precisaram trabalhar para complementar a renda familiar, impedindo-os de continuar os estudos.
O impacto varia conforme a faixa etária: 11% entre 16 e 19 anos, 24% entre 20 e 24 anos e 36% entre 25 e 29 anos. A situação de estudo também apresenta diferenças significativas: 28% de 16 a 19 anos afirmam ter parado de estudar, 66% de 20 a 24 anos e 81% de 25 a 29 anos.
Wisley Pereira, superintendente de Educação do SESI, descreve os dados como “preocupantes”, sobretudo quando jovens de 25 a 29 anos, em pleno emprego e alta produtividade, afirmam não pretender retomar a formação. “Isso condena o futuro de quem já está confortável e impacta a produtividade brasileira e a indústria”, alerta.
Paulo Mól, diretor-superintendente do SESI, enfatiza a necessidade de conectar a aprendizagem à realidade dos estudantes e às transformações do mercado de trabalho, exigindo atualização das práticas pedagógicas e formação continuada dos professores.
Jovens apontam dificuldades para continuar estudando
Ao questionados sobre planos futuros, 22% dos jovens disseram não pretender continuar os estudos ou buscar especialização por acreditarem ter concluído sua formação. O percentual varia: 7% entre 16 e 19 anos, 23% entre 20 e 24 anos e 33% entre 25 e 29 anos.
Para aqueles que desejam continuar, 31% consideram difícil ou muito difícil alcançar esse objetivo. A falta de condições financeiras é apontada por 33% dos entrevistados, seguida pela falta de tempo, mencionada por 30%. Outros obstáculos incluem:
- alto custo de materiais e cursos (7%);
- falta de qualificação prévia (7%);
- desconhecimento sobre a oferta de cursos ou onde encontrá-los (5%);
- outros obstáculos (13%).
Leone Andrade, diretor-geral do SENAI, reforça a necessidade de ampliar oportunidades de qualificação profissional e oferecer alternativas que permitam aos jovens conciliar a formação com a carreira. “A educação profissional é fundamental e contribui efetivamente para essa trajetória, com formações conectadas às demandas do mundo do trabalho e diferentes modelos de aprendizagem”, destaca.
Wisley Pereira reafirma o compromisso das instituições com a formação contínua dos jovens brasileiros, afirmando que SESI e SENAI estão à disposição para ajudar a juventude a se requalificar sempre.
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